根据中国相关法律规定，员工在直系亲属（即父母、配偶和子女）去世时，通常可以享受丧假。具体来说，丧假的范围可能包括：
直系亲属 ：父母、配偶和子女。特殊情况
岳父母或公婆去世时，部分单位可能也会给予丧假。
祖父母、外祖父母去世在某些地区也可能被包括在内。
继父母与继子女之间若存在扶养关系，继父母过世也可能享受丧假。
企业自主权：
用人单位可以根据自身的管理和文化，对丧假的范围和天数有自主解释权。
法律依据：
相关法规如《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》等，为员工提供了法律上的依据。
请注意，具体规定可能因地区和企业而异，员工应咨询所在企业的人力资源部门或查阅相关的地方性规定以获得确切信息。