公司股份的选举通常遵循以下程序：
提名程序
公司向所有股东发出提名通知，明确提名开放和截止时间、资格要求及提名方式。
股东可以通过书面或电子方式提名候选人，提名信息需包括候选人姓名、履历、背景及对公司和股东利益的承诺，且提名需在截止时间前送达公司指定地点。
候选资格审查
公司在收到提名后3个工作日内对候选人资格进行评估，并向提名人和候选人通知结果。
符合资格要求的候选人被列为正式候选人。
投票程序
公司在股东大会前发布选举通知，内容包括选举时间、地点、方式及正式候选人名单，确保股东有足够时间投票。
投票采用书面或电子方式，股东需在截止时间前完成投票。公司应确保投票过程的安全和保密性，并保障股东平等的投票权利。
选举方式
股东大会选举通常实行一股一票制，确保所有股东根据其持股比例对董事候选人进行投票。
投票结果需公开透明，接受群众监督。新董事会成员在公示期结束后正式任命。
职工董事选举
职工董事由公司职工通过职工代表大会、职工大会或其他形式民主选举产生，非职工董事则由股东会或股东大会选举产生。
其他注意事项
股东在选举中应遵循相关法律法规和公司章程的规定，确保选举的合法性和有效性。
股东在行使表决权时，可以根据公司章程或股东协议的具体规定进行，例如按照出资比例行使表决权。
这些程序确保了公司股份选举的公正性、透明性和合法性，保障了股东的权益和公司的稳定发展。