保险培训的重要性主要体现在以下几个方面：
巩固信念和注入成功理念
保险工作自由度较高，培训可以巩固员工在公司坚持的信念，并将成功人士的想法注入到业务员脑子里，使他们能够更好地应用所学知识。
开阔眼界和经济关联性
通过培训，员工可以了解更广泛的经济关联性，跳出当前的时间和空间看待保险，从而更好地做出选择。保险不仅是保障工具，更是家庭资产的保值增值工具，提供家庭现金流和免税、私密的传承工具。
合法经营与上岗
保险公司培训是为了确保员工具备专业知识，能够合法经营并上岗。只有具备专业知识的员工才能为客户提供专业的规划和服务。
提高业务水平
培训可以提高员工的业务水平，包括了解公司的业务范围、产品特点、投保和理赔流程，以及掌握销售和沟通技巧，从而更好地为客户提供服务。
增强客户信任度
当员工对公司的业务和产品有充分了解时，他们可以更自信地向客户介绍和推荐产品，增强客户的信任感。同时，员工能够迅速、准确地解决客户问题，提高客户满意度。
提升公司形象
重视员工培训的公司会被认为是专业素养高、注重服务的公司。通过培训，员工可以更好地代表公司，展示公司的专业形象和服务理念，从而提升公司的整体形象和声誉。
应对市场挑战
金融保险行业面临多种风险和挑战，需要保持敏锐的市场洞察力和业务操作手法。培训可以帮助员工提升职业技能，更好地应对市场竞争。
提高工作效率
职工教育培训是提高职工工作效率的有效途径。通过培训，可以提高职工队伍的智能结构，从而提高工作效率和企业竞争力。
综上所述，保险培训对于员工和公司的成长都具有重要意义，不仅有助于提升个人技能和业务水平，还能增强客户信任度，提升公司形象，并帮助公司在激烈的市场竞争中保持领先地位。