岗位分红交税的方法如下：
个人所得税
税率：分红所得适用20%的比例税率。
征收方式：分红所得税的征收方式有两种，一种是按照当年的分红金额进行计算，直接扣除相应的个人所得税；另一种是按照分红所得的年度累计金额进行计算，年度末结算后再扣除相应的个人所得税。
扣税时间：个人所得税一般在分红发放时进行代扣代缴，即在分红款项发放前，公司根据适用税率计算并扣除相应的个人所得税后再进行发放。
企业所得税
企业股东：取得的分红属于股息红利所得，为个税的20%。
法人公司股东：取得的分红免征企业所得税。
建议
公司代扣代缴：公司作为扣缴义务人，在分红发放时应代扣代缴个人所得税，确保按照规定的税率和方式计算并缴纳税款。
个人申报：个人股东在收到分红后，应根据自己的实际情况填写《个人所得税纳税申报表》，并在规定的期限内将税款缴纳至当地税务机关。
合理利用税收优惠政策：了解并合理利用税收优惠政策，如居民企业之间的分红免税等，可以有效降低税负。
通过以上步骤和注意事项，可以确保岗位分红所得的税收合规，避免因税务问题产生不必要的麻烦。