工伤脸部骨折的赔偿金额并不是固定的，而是根据多个因素综合确定，包括伤残等级、工资水平、治疗费用以及所在地的相关法律法规等。以下是一些关键点和示例，用于说明赔偿金额的确定方式：
伤残等级与一次性伤残补助金
伤残等级从一级到十级，每一级对应的赔偿金额和月数有所不同。例如，一级伤残为27个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。
具体计算方式：一次性伤残补助金 = 本人工资 × 对应伤残等级的月数。若本人工资高于统筹地区职工平均工资的300%，则按照300%计算；若低于60%，则按照60%计算。
其他赔偿项目
医疗费用：符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录、住院服务标准的费用，由工伤保险基金支付。
住院伙食补助费：职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用，由工伤保险基金支付。
停工留薪期工资：职工因工作遭受事故伤害或患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。
生活护理费：生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。若已评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理，则从工伤保险基金按月支付生活护理费。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：这两项补助金的支付标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。例如，十级伤残职工在劳动合同或聘用合同期满终止，或职工本人提出解除劳动、聘用合同时，可以领取这两项补助金。
示例计算
假设一名工伤职工的伤残等级为十级，本人工资为8000元/月，所在地区职工平均工资为5000元/月。
一次性伤残补助金：8000元/月 × 7个月 = 56000元。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，例如青岛市规定分别为四个月和八个月的社会平均工资，即5733元/月 × 4个月 + 5733元/月 × 8个月 = 70000元。
总赔偿金额：56000元（一次性伤残补助金）+ 70000元（一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金）= 126000元。
请注意，这只是一个示例计算，实际赔偿金额需根据具体情况进行详细评估和计算。建议咨询当地劳动保障部门或专业律师，以获取更准确的赔偿金额和方案。